基于CS的企业人事管理系统的设计与开发(Java,C/S,MySQL)

基于CS的企业人事管理系统的设计与开发(JAVA,C/S,MySQL)(任务书,开题报告,中期检查表,文献综述,外文翻译,毕业论文15000字,程序代码,MySQL数据库)
本系统结合公司实际的人事、制度，经过实际的需求分析，采用功能强大的Eclipse作为开发工具，以MySQL为后台数据库而开发出来的基于C/S结构的人事管理系统。
本人事管理系统具有如下功能：员工基本信息的添加、修改、查询、删除模块，员工考勤信息、部门信息、员工工资、员工调动信息的录入、修改、查询、删除模块，以及员工奖惩信息的添加、修改功能。公司人事管理提供信息咨询、信息检索、信息存取等服务，基本上能够满足现代企业对人事管理的需要。

功能需求
系统功能主要包括以下几个方面：
1．信息管理：包含员工信息管理，员工基本信息统计查询，员工工资信息管理，部门信息管理，奖罚信息管理，查勤信息管理和人事调动信息管理。
2．系统管理：各模块功能如下：
（1）员工信息管理
此功能模块主要完成员工大量基本信息的管理，包括员工信息添加，员工信息删除，员工信息修改等子模块，主要目的是协助企业管理人员管理新老员工的大量信息，将以往大量分散的信息统一集中到数据库中。
  （2）员工奖罚信息管理
此功能模块主要提供给管理员查询员工信息详情，协助管理人员根据条件快速定位员工以及对员工信息的统计分析。通过此功能模块，管理人员可以对大量员工的详细情况进行统计。
（3）部门信息管理
此功能模块主要是提供给管理员对公司的部门进行分类。完成对公司新增部门或精简部门完成添加或删除等功能。
（4）员工工资信息管理
此功能模块主要是提供给管理员对员工工资的操作，可以给员工加薪或降薪。
（5）查勤信息管理
此功能模块主要是提供给管理员对员工查勤的操作，可以记录某个员工当天是否上班。
（6）人事调动信息管理
此功能模块主要是提供给管理员对员工进行调动的操作，如果某个员工表现优异或者达不到预期的结果，管理员可以对其调到其他部门。
（7）登录系统
此模块实现系统管理员登录和员工的安全登录，保护系统只接受合法授权用户的访问。
 

目    录
摘    要    I
Abstract    II
1 绪论    1
1.1 系统开发背景    1
1.2 应用的目的与意义    2
1.3 人事管理系统发展趋势    2
1.4  研究内容    3
2 开发工具及其语言特点    4
2.1 MySQL主要特点    4
2.2 JAVA中的数据库访问    5
2.3 SQL语言介绍    6
3 系统需求分析    9
3.1系统简介    9
3.2系统使用对象    9
3.3性能需求    9
3.4功能需求    9
3.5用户需求    10
3.6系统调研    11
3.7系统运行所需环境    11
4 系统设计与实现    13
4.1系统设计原则    13
4.2系统功能设计    13
4.3 系统逻辑结构    13
4.4 数据库设计    15
4.4.1 数据库概念结构设计    15
4.4.2 数据库逻辑结构设计    15
4.5系统的实现    15
4.5.1 系统功能窗体概述    15
4.5.2 功能模块的实现    15
4.5.3 系统登陆窗口    15
4.5.4 系统主窗口    15
4.5.5 员工管理窗口    15
4.5.6 员工基本信息管理功能的实现    15
4.5.7 员工工资管理功能的实现    15
4.5.8 考勤信息管理功能的实现    15
4.5.9 奖惩信息管理功能的实现    15
结束语    15
致    谢    15
参考文献    15